検索した条件

業態 セクキャバ
  • オススメ順
  • 新着順
  • 更新順
  • 人気順

Club30(クラブサーティー)

Club30(クラブサーティー)

  • 未経験歓迎
  • 日払いOK
  • 保証制度あり
  • アリバイ対策
  • 寮あり
  • 自宅待機OK
  • 送迎あり
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • 体験入店あり
  • 個室待機
  • 衛生対策万全
給 与 時給5,000円以上可~! 給与保証制度有り!各種高額バック有り!時給スライド制!
業 種 クラブ
勤務地 国分町
時 間 お気軽にお問合わせ下さい。

30代限定でフロアレディ大募集!

落ち着いた大人の空間を演出できるようなお店作りを目指しております。今現在、キャバクラで働いているけど周りの女の子が若過ぎてついていけない、つまらない。スナックはやったことが無いし給料的にも不安だなぁ、という方は勿論、今から夜の仕事をしてみようという方も含め、そういった不安を取り除けるお店になると思います。更に、キャスト同士の年齢が近い為とても仲が良く、話しも合うので、待機中も和気あいあいとしています。是非沢山のご応募をお待ちしております。疑問や質問等も受付ておりますので、お気軽にご連絡ご応募くださいませ。

Bima-jo(ビマージョ)

Bima-jo(ビマージョ)

  • 未経験歓迎
  • 日払いOK
  • 保証制度あり
  • アリバイ対策
  • 寮あり
  • 自宅待機OK
  • 送迎あり
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • 体験入店あり
  • 個室待機
  • 衛生対策万全
給 与 時給3,500円以上可!+各種バック有り! 新人保証有り!
業 種 フロアレディ
勤務地 国分町
時 間 シフト応相談!

新規オープンにつきフロアキャスト大募集!

国分町のど真ん中に大人の空間がグランドオープン!オープニングのフロアキャスト大募集中です!働きやすい環境に自信が有ります!時給3,500円以上可能!+各種バック有り!待遇面もお気軽にご相談下さいませ。ご質問のみも大歓迎(*^_^*)まずはお気軽にご連絡下さいませ。【求人担当/マツオカ】080-7037-1387【求人用メアド】bima-jo@emobile.ne.jp【求人用ラインID】70371387ご応募お待ちしております!

ClubZERO

ClubZERO

  • 未経験歓迎
  • 日払いOK
  • 保証制度あり
  • アリバイ対策
  • 寮あり
  • 自宅待機OK
  • 送迎あり
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • 体験入店あり
  • 個室待機
  • 衛生対策万全
給 与 ZEROの給料は・・・ 完全保証の時給+高額バックが3種類+手当が基本的な給料となります。 待機カットなど一切ありません!
業 種 セクシーキャバクラ
勤務地 神戸三宮
時 間 19時~LAST

神戸・三ノ宮地区で集客力・立地条件等はトップクラス!

ツーショットキャバクラは、未経験の女の子でも簡単に働けて、風俗よりも稼げるお仕事で、今の間で大人気の高収入アルバイトです。接客については、風適法「風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律」の規定により性的なサービス(風俗店のようなヌキ)は一切ないのがツーショットキャバクラの特徴です。衣装はドレス等、華やかなものを着用してお仕事をして頂いたり。お客様には、日常では味わえない、恋愛のドキドキ感を体験して頂いたり、疲れやストレスを発散、癒しを求めて来られる方も多数いらっしゃいます。デリヘルやホテヘルなど風俗店のように性的なサービス(ヌキ)のサービスがないのに、短時間で高収入をゲット!

JK Bar(じぇーけーばー)

JK Bar(じぇーけーばー)

  • 未経験歓迎
  • 日払いOK
  • 保証制度あり
  • アリバイ対策
  • 寮あり
  • 自宅待機OK
  • 送迎あり
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • 体験入店あり
  • 個室待機
  • 衛生対策万全
給 与 アルバイト:時給1,400円~ 歩合・・・頑張ればかなりイイ時給に(上矢印)(上矢印)
業 種 ガールズバー
勤務地 仙台
時 間 21:00~翌5:00の間でお好きな時間。週1日からでもおっけぃよ♪

コンセプトは女子高♪コスプレガールズバー

女性バーテンダー急募!! キャバクラなどの水商売の経験が無い女の子が大多数!!仕事も遊びも一生懸命な方!一緒にお店を盛り上げませんか? 楽しく稼げる!!初心者OK♪お酒が弱くてもOK♪ 「私アラサ―だから・・・」と思ってるアナタ!全然イケてますよっ♪お気軽にお問合せ下さい。

  • 前へ
  • 21-24件(24件中)
  •  
HOMEへ